1996年
哈三聯(lián)注冊成立并正式投產(chǎn)。
1997-1998年
在國內(nèi)率先生產(chǎn)和銷售200毫克和400毫克“注射用穿琥寧”。
2000年
入駐哈爾濱利民開發(fā)區(qū)籌建新廠一期。
2001年
新廠凍干粉針、小容量注射劑、大容量注射劑一次性通過國家GMP認證，并正式移址利民開發(fā)區(qū)。
2002年
籌建二期綜合制劑車間，劑型增加，產(chǎn)能進一步提升，規(guī)模不斷擴大。
2005年
根據(jù)地域偏遠優(yōu)勢鎖定了大輸液作為企業(yè)長期發(fā)展的基礎(chǔ)，啟動了三期綜合制劑工程。
2006-2009年
二期軟袋大輸液車間及三期玻瓶、塑瓶生產(chǎn)線陸續(xù)通過國家GMP認證，大輸液產(chǎn)品不斷占領(lǐng)東北市場，樹立起哈三聯(lián)大輸液品牌。
2009年
被黑龍江省科技廳認定為高新技術(shù)企業(yè)。
2011年
成立蘭西哈三聯(lián)制藥有限公司。
2011年
成立北京哈三聯(lián)科技有限責任公司。
2012年
收購濟南循道科技有限公司。
2013年
收購蘭西哈三聯(lián)醫(yī)藥有限公司。
哈爾濱三聯(lián)藥業(yè)股份有限公司正式成立，完成股份制改造。
2014年
成立工程技術(shù)研究中心，開啟哈三聯(lián)專業(yè)化新產(chǎn)品研發(fā)創(chuàng)新之路。
2016年
哈三聯(lián)自主研發(fā)原一類新藥SO原料和注射液取得臨床批件。
榮獲“哈爾濱發(fā)展經(jīng)濟突出貢獻獎”。
2017年
向化學及生物合成藥物研發(fā)領(lǐng)域擴展，成立SIOC-威凱洱-哈三聯(lián)微生物及化學藥物聯(lián)合研究中心。
蘭西哈三聯(lián)獲日本醫(yī)藥品外國制造業(yè)者認定證，作為米氮平原料生產(chǎn)工廠在日本成功注冊。
哈三聯(lián)在深圳證券交易所中小板上市，股票簡稱“哈三聯(lián)”，股票代碼：002900。
2018年
首家通過米氮平片（15mg）一致性評價。
成立哈爾濱裕實投資有限公司、哈爾濱三聯(lián)醫(yī)藥經(jīng)銷有限公司、哈爾濱裕陽進出口有限公司、哈爾濱三聯(lián)禮德生物科技有限公司4家全資子公司，并通過裕實投資控股設(shè)立了北京湃馳泰克醫(yī)藥科技有限公司。
與中國大冢達成戰(zhàn)略合作。
開展外貿(mào)業(yè)務(wù)實現(xiàn)出口創(chuàng)匯。
成立“哈三聯(lián)慈善基金會”。
2019年
躋身“2018年度中國化藥企業(yè)TOP100”榜單第64位。
成立國際認證辦公室，全面啟動PIC/S國際認證。
升級制造平臺，順利建成凍干口腔崩解片全自動生產(chǎn)線、兩條BFS生產(chǎn)線、水凝膠貼劑車間、符合歐盟GMP和FDA標準的固體制劑車間。
實施創(chuàng)新差異化戰(zhàn)略，哈三聯(lián)工程技術(shù)研究中心成立多肽合成研發(fā)平臺。
啟動股份回購計劃，實施回購公司股份680余萬股，成交金額8,500余萬元，用于未來三年公司實施股權(quán)激勵或員工持股計劃，彰顯發(fā)展信心。
扎實推進技術(shù)創(chuàng)新及科技成果轉(zhuǎn)化工作，獲得國家企業(yè)技術(shù)中心、2019年度國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)、2019年度黑龍江省技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)等多項資質(zhì)認定。
2020年
深入實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，成立哈三聯(lián)科學委員會。
持續(xù)入圍中國化藥企業(yè)TOP100榜單。
探索合作發(fā)展新模式，與中國大冢成為戰(zhàn)略合作伙伴。
堅持高質(zhì)量信息披露，獲深交所年度考核最高等級A級評價。
情牽武漢疫區(qū)同胞，捐贈100萬元現(xiàn)金及150萬元藥品馳援武漢。
聚焦教育扶貧，為52名學子送去助學金和獎學金，圓學子未來夢。
各級領(lǐng)導和政府部門一直關(guān)注公司發(fā)展，2020年共有國家、省、市、區(qū)政府部門120余人次來訪考察指導工作，協(xié)調(diào)解決發(fā)展中面臨的問題。
2021年
實施以股權(quán)參股敷爾佳公司，資本運作成效顯著。
全面深化變革，制度改革力度空前。
精簡機構(gòu)，成立五大事業(yè)部。
與沈陽藥科大學聯(lián)合舉辦藥學高級專門人才研修班，共建專業(yè)學位碩士研究生實踐基地和抗消化性潰瘍創(chuàng)新藥物合作實驗室，產(chǎn)學研一體化發(fā)展開創(chuàng)新局面。
開展尋找明星員工——“文化之星”評選活動，推動企業(yè)文化建設(shè)落地落實。
捐贈近170萬元用于助學扶貧、防汛防疫工作，用公益行動詮釋社會責任。
2022年
多個產(chǎn)品在國家和地方集采中標，成為公司業(yè)績增長新引擎。
2個三類新藥奧拉西坦氯化鈉注射液、奧拉西坦葡萄糖注射液歷時18年，成功獲批。
加速布局動保板塊，成立黑龍江哈三聯(lián)生物技術(shù)創(chuàng)新中心、哈爾濱三聯(lián)醫(yī)藥零售有限公司、哈爾濱三聯(lián)動物保健品有限公司和靈寶哈三聯(lián)生物藥業(yè)有限公司。
投資布局大健康板塊，成立哈爾濱三聯(lián)大健康科技有限公司。
在三期建設(shè)輸液生產(chǎn)線和行政服務(wù)中心。
推進人力資源全面改革，調(diào)整優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，優(yōu)化績效考核體系，推行薪酬改革。
向175名核心人才授予6775183股限制性股票，促進員工與企業(yè)共同成長。
召開五年戰(zhàn)略規(guī)劃編制工作啟動會，確定第二個五年戰(zhàn)略規(guī)劃編制安排。
獲“累計納稅民營企業(yè)50強”、“民營高新技術(shù)企業(yè)50強”兩項殊榮。
2023年
米氮平片等8個產(chǎn)品中標國家、省、市集采。
基礎(chǔ)輸液、注射用炎琥寧等藥品被列為保供藥品，公司開啟“百日攻堅戰(zhàn)”助力抗疫勝利。
新建22個重點項目，有力保障了醫(yī)藥、動保、大健康三大板塊業(yè)務(wù)發(fā)展需求。
總投資1.2億元引進I類創(chuàng)新藥項目。
以優(yōu)化流程、完善制度為重點，原336條流程精簡至96條，9個中心原214項制度完善優(yōu)化至70項，同時上線合同管理模塊，實現(xiàn)全流程管控，以流程再造賦能管理質(zhì)效提升。
獲評省級“綠色工廠”稱號。
首期股權(quán)激勵限售股上市流通，約合解禁市值3116萬元。
